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Author: Khayssy Cruz

Comunicadora Social y maestra de ceremonias que se desempeña en voces comerciales y gestión de comunicaciones. Además de laborar en el Dpto. de Relaciones Públicas del INTEC y de ser una locutora frustrada, tiene una adicción al chocolate difícil de comprender.

YEP: La diferencia entre tú y el millón que quieren lo mismo que tú

Del 12 al 19 de junio pasado, 14 estudiantes del Área de Negocios del INTEC, se trasladaron al Campus Walter Kissling Gam, de Alajuela, Costa Rica, para participar en el seminario Young Executives Program (YEP) que realiza anualmente el INCAE Business School. El mismo integra temas de las diferentes áreas de una empresa convirtiéndose en una guía del proceso de formación para los gerentes del mañana.

El INTEC tiene acuerdos de becas con el INCAE para facilitar la participación de estudiantes y egresados a estos cursos, donde jóvenes de distintas partes del mundo adquieren una base de conocimientos económicos, políticos y sociales que les permite comprender la realidad de las organizaciones y el impacto de la gente en el desempeño de una empresa.

Giselle Ruiz Bonilla, de Adminis- tración de Empresas, participó este año en el programa y lo define así: “Es la diferencia entre tú y el millón que quieren lo mismo que tú”. “¡Nos graduamos! Pusieron a prueba nuestros conocimientos. Con límite de tiempo, generamos alternativas de solución y planteamos escenarios, logrando las más altas expectativas gracias al trabajo en equipo y al apoyo mutuo”.

En lo personal, Giselle dice que una de las cosas que más le gustó de esta experiencia fue compartir con maestros de mucha calidad personal y profesional. “Fue un placer que Francisco de Paula Gutiérrez, Ex-gobernador del Banco Central de Costa Rica, compartiera con nosotros todo un día aportándonos sus conocimientos”, expresó. La calidad y alta preparación de los profesores le permitieron desarrollar habilidades con cada tarea asignada.

El intercambio cultural e intelectual también es una forma de aprender sobre cada país. “Con el YEP me llevé un pedazo de tierra de los países ahí representados, además de amigos en mi corazón”.

Visión para tomar decisiones

El YEP se dirige a estudiantes y egresados que requieran una visión amplia e integral para tomar decisiones en situaciones que requieran una perspectiva multidimensional. Incluye también a jóvenes profesionales con destacado desempeño en un área particular, para quienes las organizaciones están considerando un plan de carrera gerencial.

Algunos beneficios que te ofrece

  • Perspectiva integral de las actividades de la empresa a la luz de estrategias organizacionales.
  • Desarrollo de la habilidad para diagnosticar situaciones complejas, generar alternativas de solución, plantear escenarios y definir planes de acción realistas.
  • Herramientas para facilitar la comunicación.
  • Comprender el papel que las organizaciones juegan en el desarrollo del entorno, y cómo este las afecta.

Para mayor información sobre como formar parte del Young Executives Program (YEP), comunicarse al Área de Negocios de la universidad al 809.567.9271 Ext. 242 o al correo movilidadestudiantil@intec.edu.do. 

“¡Ouch!”, dijo el robot

Desde chiquita jugaba a ser doctora. A mis muñecas les daba fiebre, sarampión (producto de un lapicero rojo) y las más desdichadas, corrían la desgracia de quedar calvas o mutiladas. Recordando esos años mozos, me entero que INTEC recibió unos muñecos que serán utilizados para las prácticas de los estudiantes de medicina. ¿Pero cómo así? ¿A estos muñecos les dará sarampión de lapicero rojo?, algo parecido pero no igual.

Los maniquíes permiten a los futuros médicos ensayar y obtener respuestas “reales” en un ambiente controlado. Foto: J.M. Sánchez.

Los maniquíes formarán parte del nuevo laboratorio del Área de Medicina. Con una inversión de alrededor de 27 mil dólares, sirven para simular y entrenar habilidades sin riesgo alguno en personas. Así como los pilotos aprenden en programas de simulación antes de volar un avión, así mismo nuestros futuros galenos podrán repetir su experiencia con estos muñecos tantas veces sea necesario hasta contar con los conocimientos necesarios y ejecutarlos con un paciente real.

Los “pacientes simulados” estarán en clases de fisiología, fisiopatología, semiología, cardiología, neumología y demás asignaturas en que haya signos físicos por conocer. Los estudiantes harán prácticas de identificación de señales físicas normales y patológicas como ruidos cardíacos y respiratorios, pulsos, coloración de las uñas, etc. Todo en un ambiente controlado.

“Tendremos en las manos lo que antes se decía de manera verbal, escrita o por imágenes. Signos clínicos que teníamos que buscar en algún paciente de una sala del hospital, sin seguridad de encontrarlos”, explica el decano de Salud, Raymundo Jiménez.

En total son tres pacientes simulados: dos adultos, que hacen la función de hombre o mujer y un infante.

A uno se le puede intubar (colocación de

una vía respiratoria dentro de la tráquea). Con otro, se entrena la resucitación cardiorespiratoria, dando masajes cardíacos externos en el tórax y aplicando respiración asistida. También están los brazos artificiales para aprender a colocar vías endovenosas, catéteres o venoclisis (poner una aguja en una vena).

El decano resume que “la enseñanza por simulación es como los ensayos antes de una obra de teatro, o el entrenamiento de un deportista antes de una final.”.

Yo, desde mi sentido médico infantil (que nunca se desarrolló más allá), lo explico informándoles que desde ahora, nuestros estudiantes de medicinas jugarán al doctor, pero para la vida real.

Pasantías de honor: bienvenidos al mundo real

El primer empleo en una empresa reconocida es la aspiración de quien quiere un currículo competitivo; pero insertarse en el mercado laboral puede ser cuesta arriba. Para facilitar este paso, desde principios de 2010, el programa “Pasantías de Honor” permite a estudiantes de término con notas sobresalientes,
practicar lo aprendido dentro de las aulas.

Con un horario flexible, que permite trabajar y estudiar al mismo tiempo, este programa contempla unas 22 horas de trabajos semanales, durante 75 días y se le concedeal estudiante un aporte económico mensual y seguro médico.

Ariel Cedano Núñez, estudiante de término de Ingeniería Industrial, es hoy Técnico Estadístico de Calidad de la Gerencia de Calidad de Hospira, Ltd., una empresa del grupo Asobal, administradora del Parque Industrial Itabo, que participa en el programa. Luis Toirac, profesor y coordinador de la carrera Ingeniería Industrial, recuerda las ganas de Ariel por trabajar: “Estaba ansioso por tener una experiencia real”. Ingresó como pasante de esta empresa el 25 de octubre del 2010, en el área de Lean Manufacturing desde donde brindaba soporte en distribución y reorganización de Layout en departamentos de Shipping, Warehouse y Solvent Room; elaboración de pizarras de control (KPI’s); creación y remodelación de oficinas en el área de Proyectos, entre otros procesos.

En dos meses y dos semanas, Ariel logró una propuesta formal y hoy es responsable de desarrollar manuales internos de herramientas de Estadística, coordinar entrenamientos, implementar procedimientos de planta de programas estadísticos de calidad y dar soporte en el departamento de calibración.

Como él, unos diez estudiantes han hecho su pasantía en empresas como el Parque Industrial Itabo (que incluye empresas como Convatec, Johnson & Johnson, Hospira y Edwards) y Orange Dominicana, con las que INTEC tiene convenios, además de Cemex Dominicana. Cuatro de ellos han sido contratados en alguna de esas empresas y existen unas 20 posiciones vacantes, número que cada día crece para diferentes carreras, como mecánica y las del Área de Negocios (mercadeo, contabilidad, administración, economía).

Alfredo Vicioso, profesor de Ingenierías y coordinador de “Pasantías de Honor”, explica que uno de los principales aportes del programa es que te pone en contacto con el ambiente laboral. “Desde el plano laboral les permite ponerse al día con la tecnología de punta, los enfoca en proyectos específicos que exigen resultados y les permite quedarse trabajando como empleado fijo dentro de la empresa o en otra por la experiencia acumulada”. El programa se ejecuta desde la contratados en alguna de esas empresas y existen unas 20 posiciones vacantes, número que cada día crece para diferentes carreras, como mecánica y las del Área de Negocios (mercadeo, contabilidad, administración, economía).

El programa se ejecuta desde la Vicerrectora de Investigación y Vinculación, con Ailín Lockward como directora ejecutiva de Extensión y Prestación de Servicios, quien maneja la relación con las empresas. Alfredo Vicioso coordina la colocación y seguimiento a los estudiantes.Alfredo Vicioso, profesor de Ingenierías y coordinador de “Pasantías de Honor”, explica que uno de los principales aportes del programa es que te pone en contacto con el ambiente laboral. “Desde el plano laboral les permite ponerse al día con la tecnología de punta, los enfoca en proyectos específicos que exigen resultados y les permite quedarse trabajando como empleado fijo dentro de la empresa o en otra por la experiencia acumulada”.

El Ultimate coge vuelo en INTEC

Si crees en el “Espíritu de Juego” y el alto sentido de la identidad, este deporte podría convertirse en tu estilo de vida.

¿Volar un disco? Sí, así es como se juega Ultimate. Un deporte de creciente popularidad, conocido como Frisbee, que se está adueñando del corazón de muchos de nuestros estudiantes y egresados, quienes en agosto representaron a la República Dominicana como equipo universitario en el “Torneo de oro” mundial de la Universidad EAFIT, en Medellín, Colombia.

Esta disciplina llega al país en 1983 y evoluciona con la entrada de nuevos participantes, muchos universitarios del país. En el año 2002 se une a ellos el primer representante del INTEC, hecho que dio paso a la entrada de más intecianos al campo de Ultimate. Así surge nuestro equipo, por ser la universidad con más representantes y mayor calidad dentro de los aproximadamente 200 miembros de la Asociación Dominicana de Jugadores de Ultimate (ADJU). “Para nosotros el Ultimate, más que un deporte, es un estilo de vida”. Así refirió Juan Manuel Vicioso, joven profesor de ingeniería y egresado del INTEC, que además de pertenecer al equipo, también forma parte de la directiva de la ADJU.

Vicioso cuenta que formar parte de esta disciplina le ha dado la oportunidad de formar parte de una gran comunidad. “Nos convertimos en una misma familia que comparte también fuera del campo de juego en sitios como Cinamon, Quintana”, nos explica con orgullo y acota con una gran sonrisa que lo que más le gusta es que Ultimate es ante todo un deporte “buena vibra”, aunque esté basado en una competencia. De hecho, no hay árbitros, sino que los jugadores se autorregulan. Saben las reglas. “Se premia el espíritu del juego”.

Para Manuel Poueriet, estudiante de Ingeniería Civil e integrante de las Abejas del INTEC, de lo más atractivo del Ultimate es que tiene características de diferentes deportes: el salto y el pie de pivote del basket (sin los golpes), el lanzamiento del fútbol americano y el dinamismo del soccer. Otra es que pueden jugarlo tanto hombres, como mujeres e incluso equipos mixtos de diferentes edades. Todo lo que se necesita es un plato, un campo y ocho conos. “Las bases del juego y las habilidades son fáciles de aprender, es económico, emocionante y sobre todo divertido”, resalta Poueriet.

El Ultimate se practica en el espacio de campo y pista del Estadio Olímpico y en los campos de béisbol de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (UASD) y la Universidad Nacional Pedro Henríquez Ureña (UNPHU). La ADJU realiza cada año tres torneos tipo liga y uno nacional, entre otras competencias, lo cual convierte al Ultimate en uno de los deportes más prometedores del país.

¿Cómo se juega?

Fácil: dos equipos de 7 integrantes se enfrentan en el campo de juego. El que inicia como defensa, tira el disco hacia el otro extremo del campo (a esto se le llama el pull), mientras que el equipo receptor, puede atraparlo o dejarlo caer y recogerlo.

El equipo con el disco, trata de llevarlo hacia la zona de anotación de puntos, que se encuentra en el extremo opuesto del campo, tirándolo entre los jugadores.

El jugador en posesión del plato no puede correr con este. Si un jugador atrapa el disco en la zona de puntos que está atacando, su equipo hace un punto. Los juegos llegana 15 puntos, pero pueden ser ajustados al tiempo disponible. Ultimate Frisbee, también puede jugarse en la playa, a esta modalidad se le conoce como Beach Ultimate.

Más información en www. dominicanultimate.com

El CENIT tiene una nueva voz

Libia Calvo Artidiello, estudiante de Economía, encabeza el equipo VOCES

Como cada año los pasillos del edificio GC de nuestro recinto universitario sirvieron de sede para la realización de las votaciones del Comité de Estudiantes de Negocios del INTEC (CENIT). En la actividad los estudiantes del Área de Negocios pudieron votar por la plancha que dirigirá al comité durante los próximos 12 meses.

En el trascurso del jueves 27 de mayo un total de 280 estudiantes se dieron cita para apoyar a su equipo favorito, quienes desde semanas atrás competían por regir la directiva del Comité, resultado ganadora con el 72% de los votos la propuesta conocida como “VOCES”, a la cabeza de la inteciana Libia Calvo Artidiello, de Economía.

El proceso contó con el apoyo de la División de Servicio a Estudiantes, y el Área de Negocios de la universidad. Se realizó de forma organizada y sin sobresaltos, aunque sólo se animó a votar el 40% de los estudiantes de las carreras de mercadeo, administración, contabilidad y economía.

Amarilis García, decana de Servicio a Estudiantes expresó estar orgullosa de la manera tan democrática en que se realizaron las elecciones, resaltando el orden y profesionalidad del proceso. “Las votaciones del CENIT no sólo impulsan a los ganadores, sino que también permiten el desarrollo íntegro de los jóvenes involucrados.

A través de ellas los estudiantes incrementan el trabajo en equipo como cabezas para dar seguimiento a proyectos de interés común” expresó.

García también acentuó que estas actividades unen más a los intecianos con las autoridades de la universidad, lo que les permite aumentar su capacidad de participación institucional. “Es un enlace con las autoridades para que les ayuden a canalizar problemas, buscando y ejecutando sus posibles soluciones.”

La plancha VOCES se distinguió por su eslogan “Somos el eco de tus necesidades” y está compuesta por 14 estudiantes de las diferentes carreras del Área de Negocios del INTEC. Cada uno de ellos desempeñará un papel importante al momento de dar la cara por las necesidades y peticiones estudiantiles.

Durante un mes esta plancha compitió con “INNOVA”, dirigida por Nicole E. Berroa, a quienes también se les reconoce por su entusiasta participación y por haber recibido el respaldo del 28% del estudiantado. Ambos equipos presentaron excelentes propuestas.

Durante el proceso estudiantes voluntarios fungieron como miembros de mesas electorales, muchos de los cuales pertenecen al Comité de Estudiantes de Ingeniería Civil (CEII).

La nueva directiva del CENIT comenzó con el cumplimiento de sus labores a partir de la segunda semana de junio, misma fecha en que se despidió la plancha ganadora del 2009, quienes encabezados por el estudiante Richard Medina lograron un año de arduo y excelente trabajo, contribuyendo también a que este proceso electoral fuese una experiencia enriquecedora para todos.

¿Aero…qué?

Hace un año diez estudiantes asumieron el reto del 2+2 INTEC- PennState, concentrados en ingeniería aeroespacial y química

Ingeniería aeroespacial, bioingeniería, ingeniería computacional (Hardware), ingeniería biológica, ingeniería nuclear, ingeniería química y ciencia de la ingeniería son las carreras del innovador convenio 2+2 de INTEC con la Universidad Estatal de Pennsylvania (PennState), algunas de las cuales nunca se habían impartido en el país. Los primeros dos años de estudios básicos en el INTEC serán reconocidos automáticamente por la escuela de ingeniería de PennState. Los estudiantes de cada una de estas profesiones realizarán los dos últimos años en la Universidad de Pennsylvania y ésta avalará su título oficial.

Diez estudiantes cursan actualmente las primeras asignaturas del programa. Dos más se les unirán en el próximo trimestre, haciendo de lo que antes era un proyecto, una realidad encaminada.

Los “Penn” se mantienen unidos como grupo desde el primer día de clases. El equipo compuesto por 8 hombres y 2 mujeres coinciden en que al principio sintieron que se embarcaban en una aventura.

Las sonrisas y cuchicheos no se hacen esperar al tocar el tema de su futuro en PennState, motivo principal por el que decidieron optar por el programa como una forma de abaratar costos. “Allá tomaremos todos los laboratorios, pondremos en práctica lo que hemos aprendido en INTEC y de seguro daremos el máximo” afirma uno de los integrantes del grupo.

María Amalia Pérez, estudiante de ingeniería química del programa explica que no es sólo inscribirse en una carrera del 2+2, sino que para ingresar a la Universidad Estatal de Pennsylvania, deben mantener un índice de 3 (excepto los de Aeroespacial, cuyo mínimo debe ser 3.30), lo que implica que la dedicación y esfuerzo desde República Dominicana debe ser el doble. Además, su ciclo incluye asignaturas adicionales a las de las carreras regulares del INTEC, como Effective Speech, Rhetoric Composition o Física Cuántica (ésta solo para aeroespaciales).

En agosto el grupo, junto con el profesor Tulio Rodríguez, coordinador del programa, viajará a Pennsylvania, a conocer la Universidad de PennState. “Nos emociona saber que podremos tener una idea exacta de qué nos espera”, cuenta Pérez. Este viaje se realizará una vez al año, para permitir a los integrantes de nuevo ingreso visualizar lo que será su propia experiencia en el 2+2 INTEC-PennState.

Tanto Amalia como José Manuel Tejada, también estudiante de química, comentan que les gustaría ejercer en los Estados Unidos.

Más cerca del espacio

El sueño de los estudiantes de Ingeniería Aeroespacial, más que ir al espacio es trabajar en empresas europeas del área automotriz. Dos de ellos, Israel Almeida y Martín Duarte, ya han comenzado a dar riendas sueltas a lo que hasta ahora han aprendido y trabajan en el diseño y montaje de un de auto de carrera de Fórmula 1 en el Laboratorio de Mecánica.

Por unas cuantas horas estos diez jóvenes llenos de sueños nos permitieron inmiscuirnos en sus vidas universitarias, mostrándonos sus habilidades desde los diferentes laboratorios. Reconocen que aún siendo los pioneros, algo así como “el experimento del programa”, el 2+2 promete ser un trampolín importante para los estudiantes dominicanos que sueñan con irse a una univer

Juan Leordes Félix: “Defiende tus derechos, no importa cuán difícil sea”

Con un índice de 3.92, el estudiante de medicina con mayor índice de la promoción Abril 2010 quiere ser cirujano.

Los aplausos efusivos de sus compañeros de promoción al momento de recibir su diploma como doctor en Medicina delatan a un jóven sociable y querido, a lo que Juan Leordes Félix González suma ser el egresado con mayor índice académico de la pasada graduación XL (40) del INTEC, con un 3.92, Summa Cum Laude.

Para él, INTEC brinda el círculo intelectual más adecuado para desarrollar las habilidades del estudiante, exigiéndole un estándar exclusivo de excelencia y disciplina y siendo a la vez el lugar ideal para “aprender a aprender y aprender a desaprender, maximizando el tiempo”. Todo esto sin perder la conciencia crítica para defender y hacer valer sus derechos.

A pesar de que lleva poco tiempo fuera de las aulas universitarias, dice llevarse de ellas el amor por los estudios, los cuales aprendió a incorporar como parte esencial de su vida, sin tener que adoptarlo como una carga pesada de la que tendría que prescindir.

Aunque acepta que pertenecer a INTEC significa sacrificar parte de la vida social, afirma que “hay que tener una vida social de calidad.

No salir siempre sino salir bien; que cuando salgas disfrutes, te reúnas con una buena parte de los amigos, ponerse al día.

Es lo esencial. No salir por salir sino con un propósito”.

Para él la organización, aprendida de su madre, es la clave de todo.

“Con frecuencia hacía esquema de lo que tenía que hacer en el día. No es necesario perder la vida en INTEC”. Hay que mantener el equilibrio para poder disfrutar del binomio vida social – estudio, que más que una fórmula antagónica, es armónica. “En INTEC creces y maduras en todos los aspectos, y lo que tienes que pasar para que ese crecimiento sea firme y digno es lo que más echaré de menos”.

En lo profesional

La familia Félix González ha hecho vida alrededor de INTEC y de la medicina. Hijo de un anestesiólogo y hermano de un médico que se especializa en urología en España, estos tres médicos han egresado de las aulas de esta universidad.

Leordes estudia para aprobar el USMLE (United States Medical Licensing Examination), un examen que le permitiría continuar su carrera en Estados Unidos. En los próximos días comenzará su pasantía de ley para especializarse en el campo de la cirugía. “Un cirujano es como un artista, su trabajo modifica y corrige ciertos errores innatos de la naturaleza, para que el cuerpo humano pueda funcionar de la manera más natural posible”.

Planes futuros Incursionar, en la investigación y producción de información, que es para mí la cumbre de todo profesional exitoso: dejar una huella académica”.

De igual forma este egresado no descarta la posibilidad de llegar a construir su propia clínica, a la que dice querer fundar igual que el INTEC: pionera de la innovación y la modernidad.

En este sentido, sus sueños son desarrollar técnicas quirúrgicas y ver caras de satisfacción siempre que le tienda su mano a un paciente, y así ofrecer el mejor y más adecuado servicio que un médico pueda brindar.

De aquí a 10 años Leordes se visualiza feliz, trabajando incansablemente, vistiendo “la sagrada bata blanca” y ayudando a cientos de personas, con las destrezas que haya adquirido en sus años de estudio y dedicación.